Harta disparităților dintre veniturile pensionarilor români rămâne neschimbată și în anul 2026, cu diferențe majore între regiuni. În timp ce Bucureștiul își menține poziția de lider, județul Hunedoara se consolidează în topul național, fiind zona în care se înregistrează unele dintre cele mai mari pensii medii din țară.
Conform informațiilor publicate de csid.ro, datele din primăvara acestui an indică o pensie medie de peste 3.500 de lei în Hunedoara. Această valoare depășește considerabil media națională de aproximativ 2.821 de lei, discrepanța față de județele cu cele mai mici venituri fiind de până la 1.500 de lei.
Nivelul ridicat al veniturilor din Hunedoara este explicat de specialiști prin istoricul industrial al regiunii. Timp de zeci de ani, economia locală s-a bazat pe industria grea, minerit și sectorul energetic, domenii unde salariile erau peste medie și se lucra în condiții speciale.
Orașe precum Petroșani sau Hunedoara au atras forță de muncă în subteran, siderurgie sau energie. Acești foști angajați beneficiază astăzi de recalculări favorabile datorate grupelor de muncă și sporurilor de condiții grele, care au generat punctaje suplimentare și contribuții mai mari la sistemul de asigurări sociale.
Pe lângă Hunedoara, un nivel al pensiei medii care depășește pragul de 3.000 de lei se mai întâlnește în județe cu tradiție industrială precum Gorj, Brașov, Galați, Prahova și Constanța. În mod surprinzător, Hunedoara depășește centre economice emergente precum Cluj sau Timiș în ceea ce privește cuantumul mediu al pensiei.
La polul opus, județele unde ponderea agriculturii a fost mare sau industrializarea a fost deficitară înregistrează cele mai mici valori. În Botoșani, Vaslui, Vrancea, Giurgiu și Teleorman, pensia medie este cuprinsă între 2.200 și 2.300 de lei.
Bucureștiul rămâne totuși pe prima poziție în clasament, în anumite sectoare ale Capitalei media depășind valoarea de 4.000 de lei. Acest fenomen este pus pe seama salariilor ridicate din ultimii ani și a numărului mare de pensionari proveniți din instituții cu bugete generoase sau structuri speciale.
Deși vechiul sistem industrial dictează încă ierarhia veniturilor în 2026, analiștii avertizează că noua lege a pensiilor și ascensiunea sectoarelor precum IT-ul sau serviciile ar putea modifica această structură în viitor, pe măsură ce noile generații de angajați se vor retrage din activitate. Motoarele economice actuale ar putea propulsa, treptat, alte zone în fruntea listei.