Femeile din România care au născut sau au crescut copii pot ieși mai devreme la pensie, conform prevederilor din KanalD. Facilitatea se acordă în funcție de numărul copiilor crescuți, iar solicitantele trebuie să fi realizat stagiul complet de cotizare contributiv și să facă dovada că au crescut copiii până la vârsta cerută de lege.

De această reducere a vârstei de pensionare beneficiază femeile care au născut și au crescut unul sau mai mulți copii până la împlinirea vârstei de 16 ani. Aceleași drepturi le au și femeile care au adoptat copii, dacă aceștia au fost crescuți cel puțin 13 ani. Legea stabilește reducerile în funcție de numărul minorilor: o reducere de 6 luni pentru un copil, un an pentru doi copii, iar pentru șapte sau mai mulți copii reducerea ajunge la 3 ani și 6 luni.

Pentru a obține această facilitate, femeile trebuie să depună certificatele de naștere ale copiilor și o declarație pe propria răspundere din care să rezulte că aceștia au fost crescuți până la vârsta de 16 ani. În cazul adopției, actele necesare sunt hotărârea judecătorească definitivă de încuviințare a adopției, certificatul de naștere și o declarație pe propria răspundere care să ateste că minorul a fost crescut cel puțin 13 ani.

Legea permite ca această reducere să fie cumulată cu alte diminuări ale vârstei standard de pensionare prevăzute de legislație, cum ar fi activitatea în condiții speciale sau deosebite de muncă. Totuși, reducerea totală a vârstei standard de pensionare nu poate depăși 11 ani, indiferent de numărul facilităților cumulate.

Vârsta standard de pensionare este de 65 de ani, atât pentru femei, cât și pentru bărbați, atingerea acestei vârste de către femei realizându-se etapizat. Stagiul minim de cotizare pentru pensia pentru limită de vârstă este de 15 ani, iar stagiul complet este de 35 de ani pentru ambele sexe.